假期 | 谷歌点名#9

今天第一次用Markdown编辑文章,简单使用了加粗、插图、插入链接等功能,还没有学会拍排出漂亮的版面,我会再接再厉的。 

@jubi 每一期主题都惹人深思,无限遐想。

当你灵感匮乏的时候,给予一个激灵。

大概每个人都被告知过“人人平等”,但那只是限于某些人利益被保证的情况,现实是,处处都有特权,处处都有压制。  

我们公司根据订单的多少决定节假日的出勤与否。订单多了就出勤,算三倍的工资。近来企业都不太景气,这个十一我们会有一个小长假,涉及到安排9/30的夜班休息,要是出勤的话,零点以后就是10/1的时间,应该是三倍的工资。

节假日是属于加班范畴,上班有加班费,不上不扣钱。

现在安排9/30休息,前提有两个版本,一是填请休单或是有薪单,二是补班。 第一种请休单,按事假算,除了扣除事假工资还会额外的扣掉满勤奖,不能随意填。有薪单规定不能休半天,只能按整天休,虽有损失,大部分人还都选这个。  第二种补班,既然9/30零点以后是10/1的节假日,是加班,补班的时候是不是可以减掉这个时间,或是按照平日加班的工资给付。

现实是,不但不可以少补、没有加班费,还必须要补整天的。

我们经历过多个类似按排,找领导谈过也无果,寄人篱下,任人剥削。!

(

这影响不了七天小长假的带来的好心情,我听到每家的妈妈都在喊   

“那谁家的小谁,回家扒苞米啦!”

“妈,我回来啦!”

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这是本次活动的链接,有兴趣的记得参与哦!

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